2022年，太阳能镇江公司党总支坚决落实集团公司“科技创新年”工作部署，紧紧围绕太阳能公司“三新两保一推进”目标要求，扎实推进各项工作，在新时代新征程上展现新气象新作为，真正做到“虎跃龙腾乘势上 奋力实现开门红”，以高质量党建引领保障公司高质量发展。

深化党建引领强效能

一季度以来，镇江公司扎实推进基层党建经营一体化，始终坚持登高望远创一流、居安思危再奋斗，将争做时代先锋作为奋斗目标。为提升管理效能，激活干部的确定性，2月23日，镇江公司组织召开以“强优补短提绩效，深入挖潜再登攀”为主题的登攀2022动员大会，强化领导干部“一岗双责”，细化2022年度党建经营目标责任，狠抓工作落实。同时，公司组织策划第一期“先锋讲堂”，成功组织开展以“汲取奋斗力量 共创美好未来”为主题的管理心得分享会，进一步挖掘各业务、职能管理领域的10位管理干部，展示优秀先锋形象，结合自身工作经验和管理案例，分享各自在角色转型、解决问题、团队管理、个人成长等方面的心得、方法、经验，让广大干部职工启迪人生智慧，汲取奋进力量，切实做好学习成效转化。同时，一线部门聚焦补短板强弱项，通过系列复盘会议，充分了解市场动态，查找差距，紧扣“实”“新”“精”，进一步提能强技夯实基础，守正创新做好本职，精益求精锻造作风，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

合力找准路径促创新

镇江公司党总支立足企业战略目标，积极探索产业协同的新路径、新形势，开创互利共赢的良好局面。一是全力把握国家“双碳”发展新机遇，努力打造成为行业主流电池组件供应商，镇江公司1.5GW高效太阳能电池组件智能制造项目开工仪式在项目建设现场隆重举行。二是积极贯彻集团公司“科技创新年”要求，强化科技成果转化，持续提升企业核心竞争力，打造更绿色、更智能、更高效的智慧工厂。近日，镇江公司荣获镇江市科技创新“梦溪奖”这一殊荣，助力企业转型升级、高质量发展。三是细化落实全年工作部署，市场拓展持续发力。近期，镇江公司成功拿下两个大项目订单，国内光伏组件采购总容量超600MW，海外与印度客户SPRNG签订103MW组件销售合同。

抓实队伍建设聚人心

镇江公司党总支强化政治引领，指导群团组织积极开展各项暖人心工作，凝聚强大的人才队伍动力。围绕年度工作会精神并积极响应疫情防控号召，组织策划2022新春走基层暨职工大汇演活动，将舞台搬进企业党群综合体、阳光广场、车间、安全教育体验馆等各个区域，各部门围绕“党建引领、百年芳华，科技引领、成长赋能”等关键词，创新节目形式，自编自导自演16个节目，体现昂扬的精神力量；献礼冬奥，策划制作主题MV《一起向未来》，并被国资委官网采用、刊发。同时，深化W66利来国际“心”服务，组织开展系列“阳光送暖”年节慰问活动，对困难职工进行慰问，并对荣获2021年度特别贡献奖、精锐奖、优秀管理者奖员工家属送去喜报和感谢信，进一步凝心聚力，激励员工坚定信心，真正做到快乐工作、幸福生活。